JiJi SelfUpdate - Manter detalhe do empregado até à data no Active Directory é uma tarefa complicada para administrador ou help desk. Eles devem passou algumas horas para verificar se as informações estão corretas ou não. Se um empregado muda seu número de telefone ou muda-se para outro local, sua nova informação tem de ser actualizada no Active Directory. Se isso não for feito, os colegas de trabalho pode recuperar a informação incorreta durante uma situação de necessidade e resulta em encargos desnecessários. Mesmo as poucas atualizações para todas as semanas é considerado desperdício de tempo para o administrador quando calculado para todo o ano. Assim, podemos economizar um tempo valioso do administrador, delegando os funcionários para atualizar suas próprias informações de contato sempre que for alterado. Aí vem o papel de JiJi Auto Update. JiJi Auto Atualização reduz a carga de trabalho do administrador e faz Active Directory precisa.
Benefícios da JiJi Auto Atualização
Os administradores podem permitir que os usuários atualizem suas próprias informações no Active Directory sem a interferência de help desk ou administração. Este, por sua vez, mantém as informações Active Directory atualizado e confiável.
O administrador pode criar página web Active Directory Auto Atualização do empregado usando simples drag-n-drop.
Administrador pode personalizar e atribuir um layout exclusivo Auto Atualização consiste em campos selecionados para um determinado grupo ou unidade organizacional ou para todo o domínio.
Campos mais essencial de informações pessoais e oficial pode ser definido obrigatória para que os usuários finais não pode negligenciar esses campos.
Pode definir níveis de permissão, como permissão somente leitura ou editar em vários campos para a página web do usuário final a auto atualização.
Pode adicionar restrições e verificação de validade em campos tais como número de telefone, página web e e-mail para a página web do usuário final Auto Atualização
Requisitos :.
.NET Framework 3.5
Limitações :
Versão demo
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