RecruitPlus Resume Parser

Tela Software:
RecruitPlus Resume Parser
Detalhes de Software:
Versão: 6.0
Data de upload: 23 Nov 14
Revelador: ITCONS e-Solutions
Licença: Shareware
Preço: 90.00 $
Popularidade: 23

Rating: 3.0/5 (Total Votes: 1)

Resume Parser é uma solução de software que extrai automaticamente as informações candidato, seja pessoal, profissional, experiência ou ensino detalhes de um CV não estruturados do candidato no idioma Inglês. O CV pode ser em .doc, .docx, .html, .pdf, .rtf formato .txt. O analisador também ajuda a salvar as informações extraídas em um banco de dados em um formato pesquisável.



RecruitPlus Resume Parser está disponível em duas variantes:



1. Resume Parser aplicativo do Windows para análise em bloco da pasta de arquivo de página / Outlook / web, juntamente com a facilidade de verificação de duplicação usando Clique em uma implantação. Você pode verificar http://onlineresumeparser.com/WebForms/rPlusPricing.aspx para análise de preços em massa no modelo SaaS.



2. Continuar API Analisador Web, nós fornecemos .XML e HR-XML saída do CV; Nós damos exemplo de código integração API e ajudá-lo a integrar o mesmo com sua seção carreira website / HRMS / ATS etc .; apenas em menos de 3-6 horas de trabalho de integração, você está pronto para colher os benefícios da análise. A API é independente de plataforma e pode ser usado por qualquer aplicação desenvolvida utilizando qualquer linguagem de programação like.net/.php/java.



Benefícios da RecruitPlus Resume analisador:



O candidato:
o pode aplicar para um trabalho de forma rápida e fácil
o candidato tem uma experiência positiva



O recrutador:
o economiza até 90% de tempo em comparação com a entrada manual de dados CV
o recebe mais candidatos devido a um aumento da taxa de conversão (até 300%)
o tem um banco de dados CV ideal com perfis de candidatos completos



O empregador:
o fortalece a marca empregador com um processo inventivo pedido de emprego
o vê um aumento significativo na taxa de conversão de aplicações de e-recrutamento
o pode produzir análises claras e gerar ótimos resultados de pesquisa devido ao armazenamento de dados estruturados em um banco de dados CV qualitativa
o é mais provável para alcançar o melhor equilíbrio entre empregos e candidatos

Limitações :

5 currículo analisar julgamento

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